中山大學(xué)關(guān)工委到我院調(diào)研關(guān)心下一代工作

發(fā)布人:黨委宣傳科 發(fā)布日期:2024-12-12

11月27日,中山大學(xué)關(guān)心下一代工作委員會常務(wù)副主任梁慶寅,副主任顏楚榮、李巧蘭,副秘書長藍(lán)國秋一行到中山三院調(diào)研指導(dǎo)關(guān)心下一代工作。醫(yī)院關(guān)工委主任、黨委書記吳京洪以及醫(yī)院關(guān)工委委員參加座談。會議由關(guān)工委副主任、紀(jì)委書記林娟霞主持。

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圖1 座談會現(xiàn)場

調(diào)研組一行實地參觀了醫(yī)院腦病中心、鄧練賢烈士雕像,詳細(xì)了解了醫(yī)院發(fā)展建設(shè)情況。

座談會上,吳京洪書記向調(diào)研組通報了近幾年醫(yī)院在院區(qū)建設(shè)、援外援疆、學(xué)科發(fā)展、智慧醫(yī)院等方面取得的進(jìn)步與成就。她表示,醫(yī)院在三城四院發(fā)展格局下,在三大學(xué)科群、三個支撐平臺、智慧醫(yī)院的建設(shè)過程中,發(fā)展勢頭喜人,后備力量愈加豐富,正向著“國內(nèi)一流、國際知名、??铺厣黠@的強(qiáng)大的現(xiàn)代化智慧醫(yī)院” 目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

吳京洪書記介紹了醫(yī)院關(guān)工委組織建設(shè)和隊伍建設(shè)情況,詳細(xì)匯報了近年來我院在關(guān)心下一代工作方面的具體開展情況。從黨建引領(lǐng)、思政建設(shè)到人才培養(yǎng)、資源聯(lián)動,每一項工作都進(jìn)行了全面而細(xì)致的介紹。特別是在選樹典型、人文關(guān)懷、發(fā)揮“五老”優(yōu)勢等方面,醫(yī)院積極探索新思路、新方法,取得了顯著成效,得到了學(xué)校調(diào)研組的高度認(rèn)可。與會人員還就如何加強(qiáng)關(guān)工委工作,進(jìn)一步發(fā)揮“五老”優(yōu)勢進(jìn)行了深入交流。

調(diào)研組對醫(yī)院在關(guān)心下一代工作中做出的努力和取得的成績給予了充分肯定。李巧蘭副主任指出,我院領(lǐng)導(dǎo)班子重視、組織制度健全,在五老作用發(fā)揮、教育活動開展等方面具有創(chuàng)新性、針對性和實效性。顏楚榮副主任表示,我院關(guān)工委工作開展扎實有成果,為其他單位提供了有益的借鑒。藍(lán)國秋副秘書長提到,我院在創(chuàng)建五好關(guān)工委過程中有亮點、有特色、有成效。

同時,調(diào)研組也提出了幾點寶貴的意見和建議。梁慶寅副主任指出,做好關(guān)心下一代工作是具有中國特色的一項制度性安排,要積極發(fā)揮“五老”的正能量、影響力和帶動力,發(fā)揮“五老”在教育、引導(dǎo)、關(guān)愛、保護(hù)青少年方面的獨特優(yōu)勢和重要作用。他強(qiáng)調(diào),做好關(guān)工委工作,一是要加強(qiáng)組織建設(shè),完善工作機(jī)制,確保關(guān)心下一代工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性;二是要強(qiáng)化隊伍建設(shè),提高關(guān)工委工作人員的專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力,發(fā)揮“五老”資源優(yōu)勢;三是要深化任務(wù)建設(shè),以活動為抓手,打造具有特色的關(guān)心下一代工作品牌。

吳京洪書記表示,此次調(diào)研活動不僅加深了醫(yī)院與學(xué)校關(guān)工委之間的溝通聯(lián)系,更為醫(yī)院未來的工作指明了方向。醫(yī)院關(guān)工委將認(rèn)真領(lǐng)會學(xué)校調(diào)研組的指導(dǎo)意見,結(jié)合醫(yī)院實際,進(jìn)一步創(chuàng)新工作思路和方法,不斷提升關(guān)心下一代工作的質(zhì)量和水平。同時,也希望學(xué)校關(guān)工委能夠一如既往地關(guān)心和支持我單位的工作,共同為下一代的健康成長保駕護(hù)航。

近年來,中山三院關(guān)工委在中山大學(xué)關(guān)工委的精心指導(dǎo)下,實施“雙主任制”“雙組長制”,建立了具有三院特色的“黨建帶關(guān)建”工作機(jī)制;構(gòu)建了“黨建帶動、關(guān)工主動、部門聯(lián)動”的工作格局;打造了“向榜樣致敬”“讀懂中國”“我的老師”等一批叫得響、效果好、有影響力的品牌項目;構(gòu)建了“三院歡迎您”“三院關(guān)心您”“三院祝賀您”“三院感謝您”的人文環(huán)境;組織了多場“五老”深入學(xué)生群體、醫(yī)二代座談交流;打造了具有活力的人才“蓄水池”。中山三院關(guān)工委在創(chuàng)建“五好”關(guān)工委的過程中,以立德樹人為根本任務(wù),充分挖掘“五老”人才富礦,為青年成長保駕護(hù)航。